郯城县审计局强化“一传二帮三带”措施，帮助新进审计人员熟悉审计业务、提升审计能力，着力打造高素质审计干部队伍。一是业务研讨传经验。每周组织一次业务研讨会，通过个别讲解、集体讨论、经验交流等形式，将上级业务部门的要求、通报、经验、做法等内容传授给审计干部，筑牢审计理论基础。二是法规部门带头帮。新进审计人员不参与审计项目时，全部安排到局法规科工作，参与审计项目审理，熟悉审计流程和审计档案管理等业务，练好审计“基本功”。三是实务导师亲自带。实行实务导师“一对一”帮扶，强化老同志、业务骨干的引领和指导作用，工作中下任务、压担子、提要求，在审计项目中加强实践锻炼，提升业务技能。